Conducteur de Ligne de Production H/F - Skills Bordeaux
Conducteur de Ligne de Production H/F
Skills Bordeaux · Estillac - 47 · CDI
📑 Missions du poste
SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique
Après une phase d'intégration et de formation avec votre Chef d'équipe et dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité, vous assurerez les missions suivantes :
Organise la ligne de production au quotidien en fonction des produits dans le respect des normes de Qualité, Sécurité, Hygiène et des standards:
·Assure le suivi de la traçabilité
·Effectue les mises en oeuvre des produits utilisés et les retours en stock
·Valide la conformité des contrôles réalisées sur ligne
·Respect des recettes et des standards de fabrication : suivi de productivité, suivi et plan de nettoyage
·Résout les problèmes de réglages sur sa ligne et analyse la panne pour permettre un diagnostic et orienter l'intervention du service maintenance
·Faire respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité.
Assure la sécurité des hommes et le management d'équipe
·Faire respecter les règles de sécurité conformément au livret d'accueil et aux règles de disciplines internes de l'entreprise
·Assure la formation du personnel aux règles de sécurité et à l'utilisation du matériel
·Positionne les opérateurs en fonction des compétences, habilitations et formations dans le respect des standards de la ligne
·Collecte les informations du personnel sur ligne sur les problèmes rencontrés et les remonte à son supérieur
·Assure la communication descendante des informations données par les chefs d'équipes lors des différentes réunions (réunion 11h, Chef d'équipe et du jeudi)
·Assure le reporting quotidien aux chefs d'équipe (productivité, qualité produit et problèmes rencontrés)
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique
Après une phase d'intégration et de formation avec votre Chef d'équipe et dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité, vous assurerez les missions suivantes :
Organise la ligne de production au quotidien en fonction des produits dans le respect des normes de Qualité, Sécurité, Hygiène et des standards:
·Assure le suivi de la traçabilité
·Effectue les mises en oeuvre des produits utilisés et les retours en stock
·Valide la conformité des contrôles réalisées sur ligne
·Respect des recettes et des standards de fabrication : suivi de productivité, suivi et plan de nettoyage
·Résout les problèmes de réglages sur sa ligne et analyse la panne pour permettre un diagnostic et orienter l'intervention du service maintenance
·Faire respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité.
Assure la sécurité des hommes et le management d'équipe
·Faire respecter les règles de sécurité conformément au livret d'accueil et aux règles de disciplines internes de l'entreprise
·Assure la formation du personnel aux règles de sécurité et à l'utilisation du matériel
·Positionne les opérateurs en fonction des compétences, habilitations et formations dans le respect des standards de la ligne
·Collecte les informations du personnel sur ligne sur les problèmes rencontrés et les remonte à son supérieur
·Assure la communication descendante des informations données par les chefs d'équipes lors des différentes réunions (réunion 11h, Chef d'équipe et du jeudi)
·Assure le reporting quotidien aux chefs d'équipe (productivité, qualité produit et problèmes rencontrés)
👤 Profil recherché
De formation BTS IAA/ Bac Pro Technique ou CQP Conduite de ligne, vous disposez d'une première expérience significative dans un poste similaire en industrie agroalimentaire.
Votre polyvalence, votre motivation ainsi que votre capacité à travailler en équipe seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste.
L'organisation du travail est en 3x8 à partir du lundi 05h au samedi 05h avec une rémunération pour 40h/semaine.
Vous disposez d'un moyen de locomotion compte tenu de la localisation de l'entreprise.
Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'un package social complet :
·Rémunération & Primes : prime annuelle, participation et intéressement.
·Mobilité : prime de transport pour faciliter vos trajets.
·Santé : couverture frais de santé familiale avantageuse et permanence d'une assistante sociale pour vous accompagner au quotidien.
·Vie de l'entreprise : chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie et nombreux autres avantages.
Votre polyvalence, votre motivation ainsi que votre capacité à travailler en équipe seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste.
L'organisation du travail est en 3x8 à partir du lundi 05h au samedi 05h avec une rémunération pour 40h/semaine.
Vous disposez d'un moyen de locomotion compte tenu de la localisation de l'entreprise.
Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'un package social complet :
·Rémunération & Primes : prime annuelle, participation et intéressement.
·Mobilité : prime de transport pour faciliter vos trajets.
·Santé : couverture frais de santé familiale avantageuse et permanence d'une assistante sociale pour vous accompagner au quotidien.
·Vie de l'entreprise : chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie et nombreux autres avantages.
