Technicien Installeur Dépanneur Chaudières et Pompes à Chaleurs H/F - France Travail
Technicien Installeur Dépanneur Chaudières et Pompes à Chaleurs H/F
France Travail · Argenteuil - 95 · CDI
📑 Missions du poste
Assurer chez les clients :
La maintenance, le dépannage, la réparation et la mise en service des systèmes de chauffage (principalement des chaudières, et une connaissance des pompes à chaleur serait un avantage appréciable).
L'installation de chaudières (et la capacité d'installer des pompes à chaleur serait un avantage appréciable).
La réalisation de raccordements de réseaux.
Divers petits travaux de plomberie.
Solide connaissance en installation de chauffage et dépannage de toutes marques de chaudières et de pompes à chaleur.
👤 Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Installer des équipements de chauffage
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Installer des équipements de chauffage
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).