Chargé de Planification - Missions A3p - Inters Sh H/F - Stand'up

Au sein de la Cellule Gestion d'Évènements, vous assurez la planification et le suivi administratif des missions d'intervention et de protection physique des personnes (A3P). Vous contribuez directement à la disponibilité des ressources, à la conformité des dispositifs et à la qualité des prestations délivrées aux clients.
Interface entre les équipes terrain, l'exploitation, les services RH/Paie et les clients, vous jouez un rôle central dans l'organisation et la réussite des missions confiées à l'entreprise.

Vos missions :
Planification et coordination opérationnelle :
- Organiser et suivre les plannings des missions d'intervention et des missions A3P.
- Veiller à la bonne affectation des ressources en fonction des besoins opérationnels et des exigences clients.
- Anticiper les contraintes de couverture et gérer les ajustements de dernière minute.
- Participer à la préparation des dispositifs opérationnels et à leur coordination administrative.

Gestion administrative :
- Préparer les éléments administratifs liés aux missions.
- Contrôler la cohérence des informations transmises aux différents services.
- Assurer le suivi des dossiers opérationnels.
- Participer à la gestion et à la mise à jour des bases de données agents.

Recrutement et suivi des équipes :
- Participer au recrutement des agents d'intervention et des agents A3P selon les besoins de l'exploitation.
- Suivre les évaluations des agents.
- Participer à l'amélioration continue des ressources mobilisées sur les missions.

Présence sur le terrain :
- Assurer ponctuellement une présence sur certains événements majeurs.
- Travailler en étroite collaboration avec les Responsables d'Exploitation afin de garantir la qualité des prestations délivrées aux clients.

Un environnement opérationnel stimulant
Selon l'activité, vous pourrez être amené(e) à intervenir dans le cadre d'événements majeurs et de missions stratégiques, notamment lors de grands rendez-vous nationaux tels que Roland-Garros ou le Salon International de l'Aéronautique et de l'Espace (SIAE).

Profil recherché
Compétences :
Vous disposez idéalement d'une première expérience en planification, coordination opérationnelle, exploitation ou gestion administrative.
Vous maîtrisez :
- les outils bureautiques, notamment Excel ;
- l'expression écrite et orale ;
- l'organisation et la planification des ressources ;
- le suivi administratif de dossiers ;
- la gestion des priorités et des urgences.
Une connaissance du secteur de la sécurité privée et des missions A3P constitue un atout.
La carte professionnelle surveillance humaine ou 3P serait un plus.

Qualités personnelles
Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre rigueur ;
- votre sens de l'organisation ;
- votre réactivité ;
- votre discrétion professionnelle ;
- votre esprit d'équipe.

Conditions du poste
- Poste basé à Vanves (92), à proximité immédiate de la Porte de Versailles.
- Travail en présentiel.
- Parcours d'intégration et de formation dès votre arrivée.
- Rémunération : 30 000 € brut annuel + primes variables.

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Stand'Up, c'est intégrer une structure en développement où l'activité opérationnelle est au coeur de la réussite des prestations. Vous occuperez un poste polyvalent associant planification, coordination, recrutement, gestion administrative et présence terrain, avec un impact direct sur la qualité du service rendu aux clients.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement,Recueillir et analyser les besoins client,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).