- Saint-Mars-la-Brière - 72
- CDI
- France Travail
📑 Missions du poste
Vous intégrerez notre site de production de Saint-Mars-la-Brière en tant que responsable de production en pépinière.
Vous assurerez la gestion de la production de pépinière en conteneur (arbustes, plantes vivaces) en plein air et sous serres sur une exploitation de 2 ha.
Vos missions :
- Planifier et organiser les cultures
- Surveiller la croissance des végétaux et procéder à leur entretien
- Assurer la gestion des stocks et le suivi des commandes
- Entretenir les équipements et utiliser les produits phytosanitaires
- Coordonner l'équipe en place (2 à 3 personnes) : planning, développement des compétences.
- Former les nouveaux employés aux techniques du métier
Pour occuper ce poste, vous devez être capable d'ajuster vos stratégies culturales et commerciales afin d'optimiser la productivité.
Ce poste suppose également de votre part de la rigueur ainsi que le goût du travail bien fait.
Titulaire d'une formation en production horticole, agronomie, production végétale ou équivalent, vous avez déjà exercé des responsabilités en production végétale, idéalement en pépinière.
Selon votre parcours professionnel, possibilité de bénéficier d'un statut cadre.
Horaires : du lundi au vendredi. Travail possible les samedis et quelques dimanches selon la saisonnalité.
Prise de poste au 1er janvier 2027 avec la possibilité de vous accueillir avant.
👤 Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques culturales,Réglementation phytosanitaire,Caractéristiques des plantes et végétaux,Surveiller l'état d'une plantation,Animer, coordonner une équipe,Détention du Certiphyto
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres cultures non permanentes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Compétences: Techniques culturales,Réglementation phytosanitaire,Caractéristiques des plantes et végétaux,Surveiller l'état d'une plantation,Animer, coordonner une équipe,Détention du Certiphyto
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres cultures non permanentes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.