- Aix-en-Pévèle - 59
- CDD
- Aixendive
📑 Missions du poste
Vous êtes dynamique, sérieux(se) et vous avez le sens du travail bien fait?
Vos missions consisteront à souder les sachets d'endives puis de les mettre sur palette .
Travail en équipe sur ligne de production avec une cadence à respecter.
Horaires : 7h15-12H /13h15-15h environ du lundi au vendredi (heure de fin de travail pouvant varier selon productivité, conditionnements)
Vous êtes intéressé(e) ? Alors venez vous présenter directement à la ferme entre 15h30 et 18h30 !
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Conditionner des produits
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Conditionner des produits
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.