Recrutement Siroco

  • Tournon-sur-Rhône - 07
  • CDD
  • Siroco
Publié le 4 août 2026

📑 Missions du poste


Pour début Septembre, nous renforçons notre équipe et recrutons 4 manutentionnaires pour des postes en conditionnement.

==>Du lundi au jeudi de 8h à 16h15 et le vendredi de 8h à 13h. (45 min pause déjeuner)

Vous intégrerez une équipe dynamique, volontaire et consciencieuse, encadrée par sa cheffe d'équipe et sa référente.

Le poste consiste à :
- remplir des Box (présentoirs en cartons) soit l'équivalent de la mise en rayon en version industrielle, vous aurez un support (plan de charge) pour vous guider dans l'évolution du remplissage.

- vider les retours, consiste à reconditionner les articles en cartons ou caisses selon sa feuille schématique. Réussir à voir si le produit est réparable ou non et s'il est utilisable ou non puis le quantifier sur le dossier correspondant.
- Lecture de consignes

Missions Secondaires :
- Filmer Box, palettes,
- Casser des Box,
- Triage et pliage des Séparateurs,
- Mise en ligne des box ou des retours.

Vos outils de travail :
- un chariot double plateau et un chariot bas pour les déplacements des cartons et produits,
- des transpalettes manuels,
- scotcheuse, stylo, marqueur permanent et effaçable, cutteur, calculatrice,..

Notre dépôt est ni chauffé ni climatisé , il faut donc s'habiller en conséquence. Une salle équipée de réfrigérateurs et micro-ondes est à disposition dans la salle pose déjeuner.

Si vous souhaitez découvrir le poste et vous familiariser avec notre environnement de travail, nous sommes ouverts à une immersion professionnelle avant le début de votre contrat.

👤 Profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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